第十二章 升职加薪（双倍期间求月票）
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外勤还有额外补贴，所以这一块是固定在500的，每升一级多200。
简单来说就是，以蒋白棉现在D8级计算，她每月基本工资是5300个贡献点，同时年终还能拿到一份总共15600个贡献点的津贴（每月1300），这还没算她另外的一些职位补贴。
同样的，龙悦红和商见曜现在每月基本工资是3800点，年终还能一次性拿到8400个贡献点（每月700）。
这和他们刚参加工作时的每月1800、年终什么都没有相比，简直天差地别，一个人都快顶别人一家了。
“我一直都知道‘安全部’值外勤的人升职很快，但没想到会快到这种程度。” 龙悦红平复了会心情才发出由衷的感叹。
这距离他毕业还不到一年！
蒋白棉表情略有点复杂地说道：
“正常还真没这么快。
“我当初用了差不多两年才升到D6。”
“这叫富贵险中求。”商见曜帮忙补了句台词。
正像悉虞副部长说的那样，“旧调小组”这两次任务遭遇的事情数量都能当别人十几二十次了。
听到这句话，龙悦红嗫嚅了一阵道：
“还是正常一点比较好。”
等再过一两年，稳步就班地升到了D6级，他再转去其他岗位，就能直接升到D7组长级，可以成为一个小领导了，比如，495层C区“秩序督导组”组长，到时候，所有亲戚都有脸面——“安全部”员工转岗都会直接升一级。
“这事可不是我们说了能算的。”蒋白棉笑了笑，低头看了眼电脑文档，“那批便携式电脑折算成的补偿，加上各种情报的奖励、回程的食物补贴和这段时间的外勤补贴，总计每人三万贡献点。”
这和他们上次还是不能比，因为那次拉回了整整两车物资，还有一辆装甲车。
最后能折算到三万也说明这批新型便携式电脑，公司很满意，也比较缺。
“不错了。”白晨表示理解。
龙悦红先是跟着点头，继而满怀期待地问道：
“可以每人留几台吗？”
“几台？”蒋白棉笑出了声音，“上面只给我们每人一台的份额，也可以选择换成贡献点。”
“可以了。”龙悦红松了口气。
作为哥哥，作为龙家现在的主心骨，吹出去的牛肯定是要努力实现的。
蒋白棉转而望向商见曜：
“你小音箱里的歌有部分被删掉了，那些旧世界娱乐资料也是，哎，出了‘天然教派’的事，这方面审得更严了。”
新规定里，能存储电子数据的旧有事物，每次回来都算新收获的物品，需要检查里面的内容。
商见曜一点也不在意地笑道：
“他们能删掉音箱里的歌，删不掉我的记忆，我可以自己唱，再录进去。”
小心之前那个能删记忆的觉醒者来找你……蒋白棉无声嘀咕了一句，“嗯
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